Bambook八月荐书第一波 职场好书各显神通

  【雷竞技须安全稳定 数码频道】俗话说，职场如战场，盛大电子书Bambook火热八月携手云中书城为大家推荐几部职场好书，全方位展现职场生存之道。

  推荐之一《和老板玩心理战》

  作为员工，最关切的事情就是如何赢得老板的赏识，获取更多的薪水。有道是“上兵伐谋”，要想达到这个目的，就得先赢得老板的心。《陪老板玩心理战》就是这样一本员工与老板进行心理较量的行动指南，他会帮助你在与老板的心理博弈中占尽先机，最终获取老板的赏识，为自己赢得最大的实在利益。

  推荐之二《生意是这样谈成的》

  对于谈判，也许有人会觉得很陌生，认为离自己很遥远。其实生活中有很多时候都会用到谈判方面的技巧，大到国家大事，小至柴米油盐等细微琐事处处都不乏谈判的机智与巧妙。谈判既意味着机遇，但更多时候是与挑战相联系的，其中往往充满了变数。《生意是这样谈成的》用案例教你如何在突如其来的变故前，保持冷静的头脑，做到有备无患。

  推荐之三《软实力》

  即战力是被誉为“日本战略之父”的大前研一提出来的。所谓即战力就是即使进入全新的环境，也能够通过冷静地观察发现事物的本质，继而迅速作出正确的判断与计划。企业员工如果不是对公司或事业保有高度的热情与旺盛的斗志，是无法承受风险与竞争的重压的。只有自己决定前进的方向，自动自发的人才有可能获得生存的机会，这是如今生存唯一的法则。

  推荐之四《识人和用人艺术》

  古人云：成事在人，得士者昌。人才的多寡与优劣直接影响着一个组织的兴衰存亡。识人用人是领导者践行科学发展观的重要内容，是领导工作的重中之重。纵观历史上的优秀领导者，他们无一不是善于识人用人的成功者，无一不是周围聚集了大批优秀人才的成功者。从事现代领导工作，在选人上失策，在用人上失误，必然会造才资源匮乏，从而无法实现领导目标。组织的兴衰与事业的成败，都取决与领导者是否具有识人用人的大智慧。

  推荐之五《拯救索尼》

  《拯救索尼》讲述了索尼兢兢业业的创业者，鞠躬尽瘁的创业家族，大权在握的专业经营者，固执己见的技术枭雄，唯唯诺诺的执行董事。难怪有人说：“最大的舞台是世界，最小的舞台是人心。”而在索尼这个特定的舞台上，则演绎着百变众生相的酸甜苦辣、喜怒哀乐。

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